एलोन मस्कचे नोकरीचे रहस्य: टेस्लाचे सीईओ उघड करतात की तो रेझ्युमेची काळजी का करत नाही आणि तुम्हाला नेमके कशामुळे काम मिळते |

कादंबरीपेक्षा जाड रेझ्युमे पकडत नोकरीच्या मुलाखतीत कधी गेलात, फक्त कोणीतरी ती वाचत आहे की नाही हे आश्चर्यचकित करण्यासाठी? इलॉन मस्क, जगातील सर्वात श्रीमंत व्यक्तींपैकी एक आणि टेस्ला, SpaceX आणि xAI च्या मागे असलेला माणूस, नुकताच एक ताजेतवाने प्रामाणिक सत्य बॉम्ब टाकला: तो क्वचितच रिझ्युमेकडे पाहतो. त्याच्यासाठी, कागदाचा तो पॉलिश शीट फक्त आवाज आहे. एखाद्याला कामावर ठेवताना त्याच्यासाठी खरोखर महत्त्वाची गोष्ट म्हणजे आपण संभाषणात आणलेली कच्ची ठिणगी – आणि आपण काहीतरी विलक्षण केले आहे याचा पुरावा. स्ट्राइपच्या जॉन कॉलिसन आणि द्वारकेश पटेल यांच्याशी स्पष्टपणे नवीन पॉडकास्ट चॅटमध्ये, मस्कने त्याच्या नियुक्तीची रहस्ये उघड केली आणि त्याच्या उच्च-स्टेक साम्राज्यात स्थानाचा पाठलाग करणाऱ्या प्रत्येकासाठी हा एक वेक-अप कॉल आहे.याचे चित्रण करा: मस्क कबूल करतो की तो एकदा परिपूर्ण रेझ्युमेच्या “पिक्सी डस्ट” सापळ्यात पडला होता. तुम्हाला माहीत आहे, जेव्हा कोणी Google किंवा Apple वरून रोल इन करतो आणि तुम्हाला वाटतं, “जॅकपॉट – ते प्रतिभावान असले पाहिजेत!” स्पॉयलर: ते नेहमीच नसतात. त्यामुळे कस्तुरी जळून खाक झाली आहे. आता, त्याचा नियम साधा आणि क्रूर आहे: जर पहिल्या 20 मिनिटांच्या चॅटिंगने तुम्हाला धक्का दिला नाही, तर व्हिबवर विश्वास ठेवा, रेझ्युमेवर नाही. फॅन्सी शीर्षके? मोठ्या नावाचे नियोक्ते? एक चपळ करिअर कथा? बरं, ते प्रभावी वाटेल परंतु प्रत्यक्षात ते फार चांगले नसेल. त्याऐवजी, मस्कला ऐकायचे आहे की तुम्ही तुमच्या पायावर कसे विचार करता, त्या क्षणी. हे कॉफीपेक्षा मित्राला आकार देण्यासारखे आहे – ते खोली उजळतात की बाहेर पडतात?पण मस्क करिश्मावर थांबत नाही. तो “अपवादात्मक क्षमतेचा पुरावा” शोधतो – त्या जबडा सोडणाऱ्या कथा ज्या तुम्हाला “ओहो!” तो उमेदवारांना शुद्ध सोन्याच्या फक्त एक ते तीन बुलेट पॉइंट्ससाठी विचारतो: कदाचित तुम्ही तुमच्या गॅरेजमध्ये रॉकेट सिम्युलेटर बनवला असेल, अशक्य अल्गोरिदम क्रॅक केला असेल किंवा अयशस्वी प्रकल्पाला ब्लॉकबस्टरमध्ये बदलले असेल. “ऑफ-द-वॉल” ठीक आहे, जोपर्यंत ते निर्विवादपणे प्रभावी आहे. “जर कोणी एक गोष्ट देखील उद्धृत करू शकत असेल – अजून चांगले, तीन – तुम्ही कुठे जाता, ‘व्वा, व्वा, व्वा,’ हा हिरवा दिवा आहे,” त्याने शेअर केले, पॉडकास्टमध्ये प्रामाणिक मत आहे, त्याचा आवाज त्या ट्रेडमार्कची तीव्रता बाळगतो.तथापि, हे केवळ मेंदूबद्दल नाही. कस्तुरीलाही हृदयाची इच्छा असते. तो कबूल करतो की तो “हृदयाचा चांगुलपणा” कमी मानत असे, परंतु जीवनाने त्याला चांगले शिकवले. विश्वासार्हता आणि अथक मोहिमेसोबतच, त्याला खऱ्या अर्थाने सभ्य लोक हवे आहेत – जे रॉकेट स्फोट झाल्यावर (शब्दशः) आणि अंतिम मुदत संपल्यावर मिशनला चिकटून राहतील. डोमेन स्मार्ट? तुम्ही ते नंतर शिकू शकता. कोर बरोबर मिळवा, आणि बाकीचे ठिकाणी पडेल.टेस्लाच्या कटथ्रोट जगाच्या खंदकांमध्ये – जिथे Appleपलने एकदा त्याच्या ताऱ्यांची शिकार करण्याचा प्रयत्न केला – मस्कने ते एका ध्यासासाठी उकळले: “जे लोक काम करतात.” तो त्यांना छान बक्षीसही देतो – टेस्ला मधील AI चिप अभियंते वर्षाला $318,000 (अंदाजे INR 2.8 कोटी) मिळवू शकतात, xAI शीर्ष रिक्रूटर्ससाठी $240,000 (अंदाजे INR 2. 2 कोटी) पर्यंत पैसे देऊ शकतात. त्याचे तत्वज्ञान? “जर एखाद्याने काही गोष्टी केल्या, तर मी त्यांच्यावर प्रेम करतो. जर त्यांनी तसे केले नाही तर मी त्यांचा तिरस्कार करतो.“मस्कचा दृष्टिकोन कॉर्पोरेट कष्टाच्या विरोधात बंड केल्यासारखा वाटतो. नोकरीच्या अर्जदारांच्या समुद्रात, तो फक्त स्लाइड डेकच नव्हे तर निकाल देणाऱ्या चुकीच्या लोकांवर सट्टा लावत आहे. हे प्रेरणादायी आहे – आणि थोडे घाबरवणारे आहे. जॉब हंटर्स, लक्षात घ्या: त्या “व्वा” कथा धुवून टाका. तुमचा पुढील मोठा ब्रेक 20-मिनिटांच्या मुलाखतीवर अवलंबून असू शकतो ज्यामध्ये तुमची खरी ओळख होते.